陳國(guó)斌：合科泰進(jìn)入新賽道 跑出新成績(jī)

合科泰進(jìn)入新賽道 跑出新成績(jī)

陳總：我出生在廣東潮汕一個(gè)農(nóng)民家庭，少時(shí)清貧的生活練就了我強(qiáng)健的體魄和頑強(qiáng)的意志。1991年春初是我第一次接觸元器件，從此為“元器件”所吸引一發(fā)不可收拾。在成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)過(guò)程中，我時(shí)刻謹(jǐn)記自己是農(nóng)民的兒子，一定要扎根深圳，干出一番事業(yè)來(lái)，一定不能辜負(fù)父母的期望。強(qiáng)烈的責(zé)任感和旺盛的求知欲像一只無(wú)形的大手，推動(dòng)我不知疲倦的學(xué)習(xí)。由此開(kāi)始，深圳華強(qiáng)北電子元器件的零售生意給我開(kāi)啟了一個(gè)精彩紛呈的新世界，從此便扎根在電子元器件行業(yè)中去了。

陳總：合科泰人不但激情、高效、奮發(fā)、愛(ài)崗，而且時(shí)刻發(fā)揚(yáng)“誠(chéng)信、責(zé)任、敬業(yè)、感恩”的企業(yè)精神；秉承“為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，為員工謀發(fā)展，為社會(huì)承擔(dān)責(zé)任”的企業(yè)使命；以“探索、創(chuàng)新、卓越、發(fā)展”為動(dòng)力，樹(shù)立“講誠(chéng)信、敢創(chuàng)新、重人才、輪貢獻(xiàn)”的企業(yè)價(jià)值觀，把追求卓越品質(zhì)、實(shí)現(xiàn)彼此雙贏為企業(yè)宗旨；合科泰將不斷地完善于提高企業(yè)技術(shù)水平，優(yōu)化銷售渠道，以市場(chǎng)為中心，致力為客戶提供品種齊全、質(zhì)量?jī)?yōu)良、價(jià)格合理、交貨快捷的良好服務(wù)，得到客戶的認(rèn)可和信任。

陳總：受全球疫情的持續(xù)性影響，庫(kù)存顯得尤為重要。特殊時(shí)期，原廠很難在短時(shí)間內(nèi)通過(guò)生產(chǎn)獲得充足供應(yīng)，特別芯片緊缺，原材料上漲，這時(shí)強(qiáng)大的庫(kù)存成為了后盾與支持。合科泰過(guò)去幾年來(lái)持續(xù)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，加強(qiáng)設(shè)備投資備貨，充足的準(zhǔn)備讓我們有足夠的應(yīng)對(duì)能力。疫情初期客戶需求并不旺盛，之后由于國(guó)外疫情的管控和中國(guó)有很大差異，使得各方原材料生產(chǎn)力不足，產(chǎn)能受限，加上國(guó)內(nèi)客戶需求持續(xù)旺盛，市場(chǎng)上的主動(dòng)元件供應(yīng)非常緊張，但合科泰還是有序持續(xù)供應(yīng)。整體供應(yīng)能力提升甚多。

陳總：當(dāng)前，全球經(jīng)貿(mào)摩擦形勢(shì)嚴(yán)峻，大國(guó)競(jìng)爭(zhēng)呈現(xiàn)擴(kuò)大趨勢(shì)，我國(guó)企業(yè)已經(jīng)成為被制裁的焦點(diǎn)。剛剛從疫情中艱難挺過(guò)來(lái)的外貿(mào)企業(yè)又面臨新的生存危機(jī)，建議我們練好內(nèi)功，加快構(gòu)建新發(fā)展格局，釋放新動(dòng)能，利用新的技術(shù)手段和網(wǎng)絡(luò)手段開(kāi)拓全球市場(chǎng)。努力尋求多方國(guó)際合作，形成共贏的合作機(jī)制，創(chuàng)新外貿(mào)服務(wù)體系，加快外貿(mào)轉(zhuǎn)型升級(jí)。當(dāng)前，跨境電商已經(jīng)成為我國(guó)外貿(mào)新常態(tài)，圍繞跨境電商所建立起來(lái)的服務(wù)生態(tài)，又融入了全球市場(chǎng)的各種資源。

陳總：只有經(jīng)歷過(guò)才知道專業(yè)知識(shí)對(duì)一家企業(yè)的重要性，所以科技和人才，這兩樣?xùn)|西是我創(chuàng)辦這家企業(yè)這么久以來(lái)最為重視的東西，也是合科泰在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得先機(jī)，勝人一籌的砝碼。企業(yè)和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng)，也深信人才是企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展基石。從合科泰成立起，一直推行“家文化和感恩文化”結(jié)合，以人為本，突出企業(yè)員工的個(gè)人價(jià)值，在保證其物質(zhì)需求方面，更多關(guān)心他們價(jià)值的實(shí)現(xiàn)、精神的愉快。讓他們有歸屬感、有安全感、有良好發(fā)展前景。創(chuàng)造良好工作、學(xué)習(xí)條件，提供廣大發(fā)展空間，讓每位員工充分發(fā)揮自己才能，共同進(jìn)步。

陳總：

目前，芯片緊缺已成為世界性難題，全球芯片供應(yīng)緊張從去年蔓延至今年，從手機(jī)到汽車、游戲機(jī)、安防等行業(yè)無(wú)一幸免。由此也牽動(dòng)了無(wú)數(shù)產(chǎn)業(yè)鏈及企業(yè)的擔(dān)憂，在多方因素的影響下，芯片緊缺無(wú)疑會(huì)對(duì)生產(chǎn)制造、生活消費(fèi)產(chǎn)生巨大影響。歷史上整機(jī)行業(yè)從未受到過(guò)如此嚴(yán)重的半導(dǎo)體供應(yīng)緊張影響。當(dāng)前全球半導(dǎo)體的供應(yīng)還是處于非常緊張的局面，尤其是汽車行業(yè)。

國(guó)產(chǎn)芯片發(fā)展之路道阻且長(zhǎng)，踏入這個(gè)賽道的攻堅(jiān)者們需要十年如一日的進(jìn)行技術(shù)突破，需要集合產(chǎn)業(yè)勢(shì)能，共同協(xié)作，才能建立中國(guó)核心技術(shù)真正的競(jìng)爭(zhēng)力。實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵核心技術(shù)國(guó)產(chǎn)化，不僅要加大研發(fā)自主創(chuàng)新，還要做好市場(chǎng)化引導(dǎo)。只有把生態(tài)系統(tǒng)做扎實(shí)，我國(guó)的核心關(guān)鍵技術(shù)才能從可用走向好用，從而加速推動(dòng)國(guó)產(chǎn)化道路進(jìn)程。

陳總：

中國(guó)半導(dǎo)體將快速發(fā)展，據(jù)預(yù)測(cè)，2020-2030年中國(guó)市場(chǎng)的半導(dǎo)體供應(yīng)量來(lái)自中國(guó)本土企業(yè)的比例將逐漸上升，到2030年將達(dá)到40%左右。預(yù)計(jì)到2030年，70%的消費(fèi)量將來(lái)自中國(guó)本土公司，需求主要來(lái)自數(shù)據(jù)中心、消費(fèi)電子、汽車、醫(yī)療等應(yīng)用領(lǐng)域。

半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大需要技術(shù)與資本的大力支持，而技術(shù)的提高需要時(shí)間積累。雖然我國(guó)半導(dǎo)體行業(yè)與美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍有較大差距，但是隨著中國(guó)對(duì)5G、AI、物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算等技術(shù)的大量投資。以5G網(wǎng)絡(luò)、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)等為代表的“新基建”將帶動(dòng)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)的高速增長(zhǎng)，預(yù)計(jì)到2030年中國(guó)將在許多關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域取得世界領(lǐng)先地位。

陳總：合科泰管理理念是主要體現(xiàn)在以“家文化與感恩文化”內(nèi)結(jié)合的基石，合科泰的家文化和感恩文化，是在合科泰工作場(chǎng)所基礎(chǔ)上生長(zhǎng)出來(lái)的一種特殊企業(yè)文化，它在保持合科泰職場(chǎng)基本規(guī)定的前提下，以人為本，突出企業(yè)員工的個(gè)人價(jià)值，在當(dāng)今社會(huì)里，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)法則和傳統(tǒng)道德理念相互作用，形成有機(jī)的整體，在這個(gè)整體的作用下，員工作為一個(gè)“人”，他的需求是多方面的，在保證生存和發(fā)展的物質(zhì)平臺(tái)上，他謀求著價(jià)值的實(shí)現(xiàn)、精神的愉快、歸屬和安全感、良好的發(fā)展前景等。合科泰尊重員工在企業(yè)中的地位，創(chuàng)造各種條件讓員工有機(jī)會(huì)歷練和提升自己，提供給員工職業(yè)發(fā)展的廣大空間，而且通過(guò)在企業(yè)的活動(dòng)全方位地為認(rèn)真工作的員工提供舞臺(tái)和練兵場(chǎng)。

家園之所以成為家園，一個(gè)很大的因素是家的溫情，正因?yàn)榧业臏厍?，成員才會(huì)對(duì)家有歸屬感，才會(huì)在家中具有安全感，才能夠在家中放松和舒展身心。所以我們合科泰家文化是上下和諧，親情融融，成員互相關(guān)心，彼此幫助，共同進(jìn)步。員工非惡意的失誤，家園給予幫助；員工成功的努力，家園給予肯定。讓員工可以從中感覺(jué)到家的溫暖，感覺(jué)到自己存在的價(jià)值和成就感，感覺(jué)到自己的勞動(dòng)受到了尊重，久而久之，形成巨大的歸屬感。所以員工在自己的崗位上就能做出成績(jī)，產(chǎn)品和服務(wù)才能提上更高的高度，企業(yè)效益也逐步更上一層樓。

陳總：2010年我在東莞成立廣東合科泰實(shí)業(yè)有限公司，多年以來(lái)，我主持研發(fā)了多項(xiàng)新技術(shù)，取得了多項(xiàng)專利，2012年研發(fā)新型IC模封結(jié)構(gòu)，填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)行業(yè)空白。合科泰半導(dǎo)體產(chǎn)品在市場(chǎng)上早就占有了一席之地，我認(rèn)為國(guó)內(nèi)電阻仍未走出國(guó)門(mén)，電阻市場(chǎng)依然被國(guó)外企業(yè)占據(jù)，我立刻組織人員進(jìn)行苦干加巧干，在經(jīng)歷了上百次的實(shí)驗(yàn)后，終于成功開(kāi)發(fā)出軟燈條專用晶片電阻器。我深信市場(chǎng)永遠(yuǎn)是逆水行舟不進(jìn)則退的定律，我們需要更有遠(yuǎn)見(jiàn)和魄力。結(jié)合產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型機(jī)會(huì)，與國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)聯(lián)合發(fā)展為快速發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力。隨著行業(yè)的快速發(fā)展，合科泰人永遠(yuǎn)走自己獨(dú)特的發(fā)展道路，將產(chǎn)品做精做細(xì)，在細(xì)分市場(chǎng)上爭(zhēng)取發(fā)展空間，在相關(guān)行業(yè)上求得發(fā)展。

陳總：電子商會(huì)在李會(huì)長(zhǎng)的英明領(lǐng)導(dǎo)、徐秘書(shū)長(zhǎng)的積極帶動(dòng)和執(zhí)行，以及秘書(shū)處全體同仁的共同努力和付出下，我相信咱們的商會(huì)一定會(huì)越來(lái)越好，路子越走越寬，會(huì)員們也會(huì)得到更多有用的資訊和幫助。